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公司要求定位上班位置合法吗
公司要求定位上班位置合法吗
答:
法律分析:不合法的
。定位信息是属于个人隐私,用人单位是无权做这样的要求的。但是如果是因为工作需要,而且是在工作时间内,那就是合法。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千零三十二条 自然人享有隐私权。任何组织或者个人不得以刺探、侵扰、泄露、公开等方式侵害他人的隐私权。隐私是自然人的私...
公司
给员工
定位
属于
违法吗
?强制性的
答:
公司强制性的给职工定位违法
,涉嫌侵权,搜集证据,协商不成,到法院起诉解决。如果属于特殊性质的岗位,确实需要定位信息,应当征得员工的同意。如果未征得员工同意,跟踪员工属于侵犯隐私权的行为。在工作时间之内因为本公司的工作性质确实需要监督员工这种行为,那么一定要经过员工同意,才能使用定位的方法。法...
老板一天二十四小时实时
定位
员工的
位置
,是不是
违法
行为?法律依据是什 ...
答:
违法的
,公司强制性的给职工定位违法,涉嫌侵权,搜集证据,协商不成,到法院起诉解决。如果属于特殊性质的岗位,确实需要定位信息,应当征得员工的同意。如果未征得员工同意,跟踪员工属于侵犯隐私权的行为。在工作时间之内因为本公司的工作性质确实需要监督员工这种行为,那么一定要经过员工同意,才能使用定位的...
公司
用钉钉
定位合法吗
答:
公司在员工知情、并同意的情况下,可以对员工进行远程管理,包括定位。
这是合法的
。目前基于手机的远程管理应用程序很多,原理都是公司建立远程管理控制台,在职工手机上安装终端,定时或随时定位,并将位置信息传回控制台。这在技术上并不复杂。只要员工知情并同意,就完全合法,并不侵犯隐私权。公司应该将...
我是刚开始工作的,
公司
说会把我们都进行
定位
呢,不知道这个是不是
合法
...
答:
公司定位是根据每个人特长和工作能力以及环境的适应性,对你目前工作的一个定位。
如果是用某中设备进行监视定位那就违法了
。
公司
有无权利
要求
员工
上班
打卡
要定位
答:
公司要求
员工
上班
打卡不
违法
。你不愿意干下去可以离职。
老板有权
定位
员工手机吗
答:
昨天8:45,一位读者来电:老板想在
上班
时间搞监控,他把员工的手机都开通了
定位
功能,可以随时捕捉我们的
位置
。我觉得这样侵犯了我们的隐私,你们说这样合不
合法
,怎么才能取消?核实报道:这位读者所在的销售
公司
,员工大多数从事销售业务,上班时间有一半是在公司外面跑业务。可能老板觉得员工在外面跑得...
公司
app
定位
员工轨迹
合法吗
答:
国家有相关规定,监控器材属于国家专控产品,销售和购买都需经严格审批的。私自使用、交易监控设备,都是
违法
的。即便是公安机关以此种方法查找犯罪嫌疑人,也须经审批的。未征得机主同意就
定位
他的
位置
,
公司
侵犯了个人隐私权。公司领导在下班之后仍然开启定位记录,跟踪员工,显然没有区分工作时间和业余时间...
对员工进行GPS
定位
是否
合法
如果不开机或者不点击就要罚款,这个可以吗...
答:
对员工进行GPS
定位
是否属于
合法
的,如果不开机或者是不点击就要进行罚款。这个可以吗?如果是在
上班
期间,
公司要求
这样做的话应该是属于合理的范围。如果是下班的话可以不执行。
公司
给员工
定位
属于
违法吗
?强制性的
答:
公司
强制性的给职工
定位
,涉嫌侵权,搜集证据,协商不成,到 法院起诉解决。法律依据《中华人民共和国侵权责任法》第二条 侵害民事权益,应当依照本法承担侵权责任。本法所称民事权益,包括生命权、健康权、姓名权、名誉权、荣誉权、肖像权、隐私权、婚姻自主权、监护权、所有权、用益物权、担保物权、...
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