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公司撤店 不补偿怎么办
公司撤店不
给员工
赔偿怎么办
答:
法律分析:公司撤店属于违约解除劳动合,支付劳动者相应的劳动报酬以及经济补偿金,如果用人单位没有及时支付上述款项,
劳动者要先和用人单位协商
,如果协商无法解决,则可以向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第48条:用人单位违反本法...
公司撤店不
给员工
赔偿怎么办
答:
1、如果公司撤柜后,双方因此解除劳动关系的,则公司应该向员工支付经济补偿金
。如果未提前一个月通知员工的,则应另外向员工支付一个月的工资。2、如果双方同意由公司安排其它工作而不解除劳动关系的,则公司无需支付经济补偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起...
公司
解散不给
补偿怎么办
答:
公司解散后如果不对员工进行经济补偿的,
员工可以申请劳动仲裁,要求公司给予经济补偿
。公司解散员工的赔偿如下:1、用人单位被依法宣告破产的;用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿;2、单位因劳动合同的解除或终止需要向劳动者给予经济补偿时,...
公司
突然
撤店
怎样和他谈
赔偿
答:
1. 首先与用人单位协商,寻求合理的赔偿方案
;2. 如果协商无法达成一致,
可向当地劳动保障监察机构投诉举报
;3. 若问题依旧无法解决,
可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
;4. 要求公司按照法律规定进行经济补偿。公司撤店的赔偿标准:1、
根据合同条款
:检查合同中关于撤店情况下的赔偿条款,以合同为依据...
公司
解散不给
补偿怎么办
视频时间 00:46
公司
解散不给
补偿怎么办
答:
公司解散不给经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,
可以向人民法院提起诉讼
;也可以向劳动行政部门投诉;用人单位涉嫌拒不支付劳动报酬罪的,还可以报警。申请劳动仲裁需要材料:申诉书申诉人应当按照规定如实准确填写《申诉书》,《申诉书》一式三份,其中两份...
公司
解散不给
补偿怎么办
答:
公司
解散应优先
补偿
员工工资及社会保险金,,如果公司拒绝支付1、劳动者可以先与公司进行协商;2、协商不成可以依法申请仲裁、提起诉讼。起诉符合法定条件的,人民法院应当受理。劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。用人单位被依法宣告破产的;用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人...
公司
专卖店
撤店
了不发我们工资也没有
赔偿
工资拖了两个月都不发给我们...
答:
1、员工无过错不应承担
赔偿
责任,如确有货物丢失当在入库时提出异议。过期提出应负举证责任 2、按照劳动合法相关规定,用人单位应及时发放报酬不得拖欠,你们几个员工可以联合起来向劳动局申请仲裁。3、用人单位无故解除劳动合同应承当赔偿责任,按照工作期限每满一年
补偿
一个月工资的标准支付经济补偿金。
公司撤店不赔偿
耗着
怎么办
答:
申请劳动仲裁。
公司撤店不赔偿
耗着可以依法向当地劳动人事仲裁委员会申请仲裁,循法律途径拿到经济补偿金。申请劳动仲裁的流程如下:首先提交申请书,并按被申请人数提交副本,然后收到仲裁申请之日起五日内作出受理决定,最后开庭的五日前书面通知当事人。
老板
撤店
员工有
补偿
吗
答:
最后,作为
企业
服务领域的专业人士,我建议企业在经营过程中应当遵守相关法律法规,尊重和保护员工的合法权益。在面临
撤店
等重大决策时,应当提前制定好相关预案,尽可能地保障员工的权益和利益。在大多数情况下,如果
公司
因经营不善倒闭,员工是有权获得一定的经济
补偿
的。具体来说,根据《劳动法》和《劳动...
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