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从日企到民企
...年时间,前7年在
日企
里做仓库班长,现在在
民企
做仓库主管
答:
1、你现在的工作其实是一个有前途的工作。电子商务的发展,极大的推动了物流和仓储的发展,而仓储高级管理人才的缺口是极其明显,而且会越来越明显的。所以不要质疑自己的职业。2、仓储管理的职业发展可以参照客服的职业发展。两者都是入门容易,略微提升也不难的工作,但是再往上往往会遇到瓶颈,而你面临...
日企
卖给中国
民企
员工能提出离职吗?能获得补偿金吗
答:
未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金。
急,
日企
和
民营企业
工作如何选择
答:
日企
,从知名度到规模,也分“三六九等”。如果是有一定知名度和规模的日企:<1> 应该各种制度相对比较完善。工作相对稳定,升迁速度和几率也相对低一些。<2> 不过,可以帮助你“养成比较好的工作习惯”。好的工作习惯的养成非常重要。<3> 知名公司的工作经历,通常会为求职者日后的再求职 ”加分“...
日本留学回国就业情况及优势盘点
答:
1. 语言能力优势:在日本留学期间,您有机会提高日语水平,这是在回国就业时的重要竞争优势。能够流利地沟通和理解日语,对于与
日本企业
合作或在日本公司就业非常有帮助。2. 跨文化经验:留学生活让您接触到不同的文化和思维方式,培养了跨文化交流和适应能力。这些能力在回国后与国内企业合作和跨国公司工作...
放弃国企回家
民企
,难以选择
答:
如果你真有拼劲,应该去一线城市,而不是回三线城市。如果你是拼累了回去,应该找个轻松的,但你找了个累活。我倒是建议你可以同城找个收入高点的职位,国企最好,不行的话外企,私企都可以。欧美企业比
日企
,台湾企业和私企好,做事比较规范,工作没有那么忙,也会顾及到员工的正常休息。第六,其实...
企业性质问题,谁来告诉我??
答:
3、
民企
与私企:民营是从经营机制上说的,私营是从产权说的,后者受到相关法律保护,前者以前只是存在于学术理论上的说法,尽管实际运行中人们常说这个,但在工商部门是没有民营的统计口径的。4、台企、
日企
、韩企:顾名思义,指的是在中国境内投资兴办的外国企业。5、股份制企业:指两个或两个以上...
请问
日企
更注重钻研吗?
民企
上司好像经常要别人活泼,多参加活动3_百度...
答:
2,埋头苦干其实是一种误解了,固然很多人眼中的
日企
员工都是埋头苦干类型的,其实真正在日企呆过的人都知道其中很多人并不是真正的埋头苦干而是在磨洋工...不过钻研肯定是有的,而且这方面比国内许多企业都要强(目前国内
民营企业
的软肋就是研发)3,最后说日本电车里没人打手机是因为信号不好,而且日...
大学生的就业故事:大学生为何青睐
民营企业
答:
2008年毕业季,王珊找了一份东芝信息机器(杭州)有限公司技术员的工作。虽然收入可观,但
日企
在用人上非常讲究资历,再能干的年轻人也很难脱颖而出。两年后,王珊便辞去工作,来到了国内民营上市公司——银江科技集团有限公司。“任人唯贤的企业用人标准让年轻人如鱼得水。”王珊说。擅长组织协调的王珊...
应届生该选择500强
日企
还是规模比较大的集团
民企
答:
应届生的话建议去相对管理比较规范的企业。可以先调查一下两家企业的行业信誉。另外,对于财务人员应该是经验+相关的等级证书。对于不同企业所需的要求也不同。不过在
日企
,相对财务制度比较严密。对于新人来说也可以学到比较初步的。
为什么很多人喜欢去外企工作?
答:
韩
企
01薪资发放只会提前不会延后 韩企发放薪资从不拖延,如果发工资那天正好碰上节假日,那么就会在节日前一天提前发放。 02各种补贴+一线城市户口+工作签 在韩企工作,不仅可以享有标准的五险一金,还有 住房补贴、餐补和交通补贴 ,如果有需要加班的情况,部分公司还会单独支付 晚餐补贴。 除此外,如果是研究生学...
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