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事业单位应当回避的情形包括
和
事业单位
履职人员有争议
应当回避的情形
?
答:
法律分析:(一)与本人有利害关系的;(二)与本人近亲属有利害关系的;(三)其他可能影响公正履行职责的
。法律依据:《事业单位人事管理条例》 第三十九条 负有事业单位聘用、考核、奖励、处分、人事争议处理等职责的人员履行职责,有下列情形之一的,应当回避:(一)与本人有利害关系的;(二)与本人...
以下关于
事业单位
人事管理的过程中,
需要
执行
回避的情形包括
( )。
答:
包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女
;(四)
近姻亲关系
,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶;(五)其他亲属关系,
事业单位
工作人员
应当回避的
活动
包括
岗位设置、公开招聘、考核考察、出...
答:
根据《事业单位人事管理回避规定》第十一条规定:“
事业单位工作人员应当回避的履职活动包括:(一)岗位设置、公开招聘、聘用解聘(任免)、考核考察、奖励、处分、交流、人事争议处理、出国
(境)审批;(二)人事考试、职称评审、人才评价;(三)招生考试、项目评审、成果评选、资金审批与监管;(四)其他...
事业单位回避
制度规定
答:
亲属回避:主要是指事业单位工作人员在亲属关系上需要进行回避
。例如,夫妻在同一单位工作,或者存在直系亲属关系的工作人员在同一部门或岗位工作等情形需要回避。这样做是为了避免亲属关系可能影响公正决策和日常工作氛围。工作关联回避:指的是在某些特定的工作场景下,为了防止利益冲突或潜在的不公平现象,需要...
事业
编
回避情形
是什么意思
答:
关于事业单位回避规定,主要包括两种情况,
一是岗位回避,一是履职回避
。所谓岗位回避,就是具有相关关系的事业单位人员,
在任职有关岗位的时候,必须回避
。所谓履职回避,主要是指在一些特定的工作中,涉及的人员需要回避。具体来看,事业单位工作人员有相关亲属关系的,不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级...
事业单位
聘用
需要回避的
关系有()。
答:
【答案】:A、D 事业单位应聘时实行回避制度。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者
近姻亲关系
的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检査岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。故本题答案选AD。
事业单位
人事管理
回避
关系是怎么回事?
答:
事业单位
人事
回避
关系主要
包括
两个方面的意思:一是在事业单位招聘过程中,参考人员选择报考单位的时候,不得选择有直系亲属担任领导职务的单位报考,此种
情况
构成回避关系;二是在事业单位管理过程中,如果直系亲属在该单位任职主要领导职务,其构成回避关系,
需要
调离该单位;如果夫妻双方均在同一单位工作,则...
考
事业单位
什么
情况
要
回避
岗位?
答:
由成立工作组织的单位、邀请单位按照实际工作需要来设定权限。回避规定要求
事业单位
工作人员必须服从回避决定,并应当主动报告
应回避的情形
,有
需要回避的情形
不及时报告或者有意隐瞒并造成不良后果的,依法依规给予组织处理或处分。事业单位违反规定的,由同级事业单位人事综合管理部门或者主管部门责令限期改正。
事业单位
公开招聘中哪些人员实行
回避
制度
答:
第十四条 事业单位聘用管理人员,应当实行任职回避制度。受聘人员凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及
近姻亲关系
的,不得担任该单位负责人的秘书和人事、劳资、财务、审计、监察等岗位的职务,也不得聘用在有直接上下级领导关系的岗位工作。有其他问题,可以追问哦 ...
《
事业单位
人事管理条例》全文释义
答:
第十四条 事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年,提出订立聘用至退休的合同的,
事业单位应当
与其订立聘用至退休的合同。 [律师解读]与国办发[2002]35号文相比,本条缩小了长期合同的适用范围,排除了“本单位工作满25年可以要求订立长期合同”
情形
。客观上也是符合市场化改革方向。本条所指...
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