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乙方的工人能直接告甲方吗
乙方
公司的员工向
甲方告
状,违法职业道德吗?
答:
如果你是乙方公司的员工,并且公司没有按甲方的要求办事,且拖欠了你的工资,那么你可以把这些事情告知甲方
。这并不违法职业道德,因为你只是在提供有关信息,帮助甲方了解情况。
我是
乙方的
员工向
甲方
老板要工资
可以告
他吗
答:
乙方的
员工找甲方要钱,这只是变通的做法,是倒逼着乙方给钱。但真正上升到法律层面就没有依据了,作为乙方员工如果
起诉甲方
,胜诉的几率是几乎没有的
乙方可以
和
工人
一起
起诉甲方吗
合法吗
答:
可以
,合法。根据华律网查询得知,在这种情况下双方可通过写起诉状共同起诉甲方,否则需要乙方起诉甲方,而工人起诉乙方。
乙方
有权去带动局
告甲方
公司吗
答:
有。根据查询华律网得知,当乙方与甲方单位存在劳动争议时,
乙方就可以到劳动行政部门进行投诉举报甲方公司
,由劳动行政部门进行调查,责令用人单位改正并予以罚款。
乙方
外包工程队欠工人工资,那
工人可以告甲方
、乙方和外包方还是只能告外...
答:
乙方外包工程队欠工人工资,
如果外包工程队不是独立的法人单位,属于乙方的一个工程队,则工人可以告乙方和外包方
。如果外包工程队是独立的法人单位,则工人只能告外包方。
乙方
员工因为被辞而骚扰
甲方
,是
可以告
对方吗
答:
根据查询相关资料显示:是。
乙方
员工在未辞职前是
可以
按照合同的相关规定联系
甲方
的,但是当其被辞退后就不再拥有该权利,此时若其因为被辞骚扰甲方,属于民事侵权行为,甲方拥有
起诉告
对方的权利,是可以控告对方的。
工程质量不合格和延期完工
乙方
找
工人
来
甲方
闹事儿怎么办
答:
可直接起诉
,并报警,避免受到人身伤害和财产损失。建设工程施工合同中约定的建设工程质量标准低于国家规定的工程质量强制性安全标准的,该约定无效;合同约定的质量标准高于国家规定的强制性标准的,应当认定该约定有效。承包人要求支付工程款,发包人主张工程质量不符合合同约定给其造成损害的,应按以下情形分别...
甲方
付完工程款
乙方
但乙方不付工人工资
工人能
找甲方追工钱吗?
答:
乙方
是有资质的公司,则工人不能找
甲方
支付工钱;但如果乙方是无资质的个人,则
工人可以
请求甲方承担用工主体责任,即代乙方向工人支付工钱。
乙方
老板跑了,
工人
没拿到工资,由于没有劳动合同,找
甲方
要钱合法不
答:
合法的,根据我国的法律规定,包工头、项目经理、建筑工程的工程项目部等,都是不具备用工主体资格的,劳动者不能与他们签订劳动合同。发生劳动争议了,要看劳动者事实上是和哪家用人单位建立了劳动关系。农民工在招工上岗过程中,一定要注意保存收集一些
能够
证明自己与工程发包方、用人单位存在劳动关系的...
甲方乙方
签了合同,安全乙方负责任,
乙方工人
受伤,
工人能
去甲方公司理赔吗...
答:
实行施工总承包的,由总承包单位负责。分包单位向总承包单位负责,服从总承包单位对施工现场的安全生产管理。本案需推断承包方与施工单位,但
工人
是
乙方
员工,
可以
因甲乙双方的约定找乙方理赔,根据相关法律条文可以找总承包单位负责,因此若
甲方
为总承包单位,可以找甲方公司进行理赔。
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