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中国人寿校招进去做什么
中国人寿
95519
校招
答:
中国人寿的95519校招流程一般包括网上申请、简历筛选、面试、笔试等环节
。网上申请阶段,求职者需要在指定的招聘平台上填写个人信息并上传简历。简历筛选通过后,会收到面试邀请。面试一般会包括初试和复试,主要评估求职者的专业能力、沟通能力、团队协作能力等。部分职位可能还需要进行笔试,以评估求职者的专业...
中国人寿保险
股份
校园招聘进去
的有编制吗?销售管理职位,是要自己去跑...
答:
当然是有编制的,也就是属于正式的合同制员工了。
既然明确是销售管理职位,就是做销售业务管理
,是属于比较宏观的管理,而非纯粹的销售人员,当然不是跑保险的那种了。如果要考试,那得笔试的题型与国家招考公务员的题型是差不多的。同时,建议对中国人寿保险公司的相关知识做一个简单的了解。
我是通过
校园招聘
并通过笔试让我去面试的
中国人寿
财险的
业务管理岗
...
答:
中国人寿通过校园招聘的岗位都是正式员工,
业务管理岗是属于保险公司的业务管理系列,主要工作可能会涉及到核保、理赔等等
,属于保险行业中非常专业的工作。
有没有专业人事解释下
中国人寿
销售管理岗(
校园招聘
)的工作内容?是内勤...
答:
后者是主要是业务方面,很多都是代理合同
,拉人,很少的底薪+提成(提成不低),方向不一样,你应该也了解过。不要担心是去拉你成天做业务那种,那种一般是社招,要求一般也没有大学里面校招高,不过笔试面试是硬杠杠,都不简单,加油吧。具体工作职责属于管理为主,在人寿官网招聘那块职位有一定的介绍...
应届生
校招进中国人寿
定薪,招聘会变洗脑会鼓励你去报卖
答:
中国人寿江苏公司在全国是省级分公司,福利待遇相当不错。具体福利各分行不同,各岗位不同。
基层锻炼就是先去下面的小公司干一两年
,因为保险行业需要有经验的人才能干好,去下面也算是了解民情。如果有机会进入,建议加入。3、你好,我参加了中国 人寿的2013年校园招聘,报的人力资源岗位,请问这个...我...
中国人寿校招
销售管理岗和销售支持岗是一样吗
答:
中国人寿校招
销售管理岗和销售支持岗不一样。根据相关公开信息查询显示,销售管理岗负责范围内个险、团险、银保渠道的销售人力发展、销售人员管理、市场拓展、销售支持、销售管理相关工作。销售支持岗就是销售内勤,负责跟进代理人的各种售后,日常事务工作。
我明年毕业,应聘
中国人寿
的
校园招聘
的“营销管理岗”,现在要签约了,想...
答:
哪个保险员都是从底层做起的,
中国人寿
是中国500强企业第118位,中国乃至全球的保险行业翘首,系统培训以及人性化管理,若你是想
从事
这个行业,选择中国人寿是不会后悔的,因为没有一家公司能超过中国人寿的雄厚实力,不论人力物力历史中国人寿都是第一的。但是,你若只是说找工作,不限工作种类,你可以...
中国人寿校园招聘
销售管理岗
答:
校招
是
人寿
各省正式编制,一个省那么多人报名,要求起码本科或者硕士,最后也就收几十个,你觉得这样是招去天天做业务么。我也考这个岗位,已经了解过。非正式一般是要求不高的,过来能做业务拿提成,没有了业务自然就要淘汰,这种的流动性很大,所以不是正式合同,代理为主。保险行业从业资格考试,是...
中国人寿校园招聘
财险的
进去
是正式工吗
答:
你好,我就是2013年校园招聘途径进入
中国人寿
寿险公司的,可以很确定的告诉你,
校园招聘进入
的都是正式工,就是跟公司直接签订劳动合同的,有五险一金的,各种福利待遇都有保障的,而且不是卖保险的那种销售员,放心吧,很多人总是对保险公司的招聘有误解。
中国人寿
内勤是正常招聘
进去
的吗
答:
中国人寿集团
是副部级央企,正式员工招聘有相应的标准和程序。保险公司员工(内勤)招聘一般分为三种,分别是内推、
校招
和社招。一、内推 顾名思义就是有合适的空缺岗位会首先通过内部员工推荐合适的人员来参加面试,一般这种面试相对比较简单,只要是学历和经历符合条件,一般内推都会被录用。二、校招 校园...
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