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与上司的交往原则
如何
与上司相处
?
答:
六、保持一定的距离
。你可以了解上司工作中的性格、作风和习惯,但对他个人生活中的事情则不必过多了解。要了解上司的意图和主张,但不要事无巨细地了解他每一个行动步骤和方法措施的意图,否则他就会觉得你有企图,就会提防你了。与上司相处的礼节:在办公室里如何与上级主管相处最重要的就是一定要"尊...
怎样处理好与领导之间的关系
答:
组工干部与部领导相处往来,
只有讲正气、讲党性、讲原则
,彼此之间的关系才能牢固长久,彼此之间的感情才会真挚纯朴,彼此之间的合作才会卓越成效。 (三)处理与部领导关系的方法 下级处理与部领导的关系,既要坚持原则,又要讲究方法艺术,把原则性与灵活性紧密而巧妙地结合起来。 1、首先要了解、熟悉部领导,善于领会部领...
如何培养好
上司
与下属的关系
答:
1、和上司交往注意这几条原则:关系适度原则
。同上司之间的距离既不能太远也不能太近,关系要适度。作为下属,在上司需要你帮助的时候,你要真诚地帮助他,但一定要处理好同上司的私人关系,不能过近,也不能过远。
汇报原则
。作为下属,应常向上司介绍你的工作情况,使他掌握自己工作领域的动态和现状,面临什...
职场礼仪之
与上司相处的
7
原则
与上司相处的七大原则
答:
1、社交中的"黄金原则"
(1)对朋友的态度要永远谦恭,要常常微笑着同别人交谈,交往
。 (2)对周围的人要时时保持友好相处的关系,寻找机会多为别人做些什么, 例如,你的邻居病了,你能想到为他做一碗可口的汤,别人对你就会经久难忘。 (3)当别人给你介绍朋友时,你应集中精力去记住人家的名字。在以后的交往中,你一...
职场中
与上司相处的原则
是什么
答:
职场中与上司相处的原则第一.对工作要有耐心、恒心和毅力
。第二.苦干要加巧干。勤勤恳恳,埋头苦干的敬业精神值得提倡,但必须注意效率,注意工作方法。第三.敬业也要能干回“道”。“道”就是让领导知道或感受到你付出的努力,不必要做那种永远的幕后英雄那种吃力不讨好的事。要知道,领导是没必要也没那个义务,去花...
和上司
怎么
相处
答:
让他知道自己要什么,了解
上司的
性格,根据实际情况进行沟通。主动地帮上司分忧解难。在上司犹豫不决,举棋不定之时,主动表示理解和同情并诚恳地做出自己的努力,减轻上司的负担,一定会令他极为高兴的。我们不能只等着上司给我们分派工作,而是要积极主动地去做事,让上司了解你的能耐,知道你的才华。
如何处理好下属
和上司的
关系?
答:
1、和上司交往注意这几条原则:
◆关系适度原则
。同上司之间的距离既不能太远也不能太近,关系要适度。作为下属,在上司需要你帮助的时候,你要真诚地帮助他,但一定要处理好同上司的私人关系,不能过近,也不能过远。◆
汇报原则
。作为下属,应常向上司介绍你的工作情况,使他掌握自己工作领域的动态和...
你觉得职场中,你
和上司的
关系应该是怎样的?
答:
总的来说,
和上司相处
有以下几条
原则
:一、了解上司对你的期望 当接到上司对自己的指令时,详细记录好工作要求,工作完成的截止日期和相关信息。二、了解
上司的
工作风格 有些上司是视觉型,有些上司是听觉型,比如在工作中他更倾向于自己看资料,当你和他汇报工作时,他经常说“把报告拿给我看一下”...
如何
与上司相处
?
答:
坚持
原则
,照章办事,是工作人员应该遵守的纪律。不要因为他曾经栽培、提携过你,为感恩戴德,就放弃原则,与其同流合污。如贪婪的
上司
想以巧立名目、偷梁换柱的方式满足私欲,你可用“不好报账”、“财务检查不好过关”、“审计太严格”等借口予以搪塞和回绝。使他感到你“不好对付”、“不给面子”、“太死板僵化...
怎么
和
领导
相处
好
答:
虽然有很多人惧怕领导的威严,但也不要害怕与领导有正常
的交往
。在小事情上要了解自己
上司的
性格是怎样的,然后再根据实际情况进行沟通。有些领导的性格比较平静,喜欢安静,不喜欢吵闹。那种与性格迟钝的上司交流时,无论事情有多急,都不能风风火火,以免给领导留下不稳定的印象。对于性格比较急躁的领导...
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