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上班路上骨折属于工伤吗
上班路上
摔
骨折
了算不
算工伤
答:
【法律分析】:上班路上骨折是不算工伤的
。在上班路上,受伤或者 受到机动车事故伤害的职工应该认定成工伤。我国条 例规定,职工有以下情形之一的,应该认定成工伤:在工作的时间和工作的场所内,因为工作的原因而受 到事故伤害的作时间前后在工作场所内,从事和 工作有关的预备性或者是收尾性工作受到事故...
上班路上
摔跤
骨折
了
算工伤吗
答:
上班路上摔跤骨折了不算工伤
。上班途中走路摔骨折,这种情况不能认定为工伤。一般来讲,自己走路摔成骨折不能算是工伤。根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以申报工伤。工伤认定的条件:1. 受伤人员必须是企...
职工
上班路上
摔
骨折
应该怎么赔偿
答:
法律分析:职工上班路上摔骨折属于工伤
,一般属于十级伤残。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和...
上班路上
摔
骨折
了算不
算工伤
答:
劳动者在上班途中摔成骨折是算工伤的
。【法律分析】工伤事故是指在职劳动者在生产区域内、工作时间中,因从事与生产有关的活动时所发生的人身伤害、 急性中毒等事故。工伤的预防比救治更积极。只有工伤预防做好了,工伤保险制度才能实现可持续发展的良性循环。工伤预防的责任在单位,措施的落实需要单位真抓...
上班路上
摔
骨折算工伤吗
答:
上班路上骨折,
属于工伤
。根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。因此,如果你在上班路上摔伤骨折,属于在上下班途中因城市轨道交通事故受伤的情形,应当认定为工伤,你可以依法享受工伤保险待遇...
上班
期间摔倒
骨折算工伤吗
怎么要求赔偿
答:
上班期间摔倒
骨折
不
算工伤
。一般情况下,员工在
上班路上
自己摔倒造成骨折的,不
属于工伤
。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任,但有义务进行慰问或者救助。如果有证据可以证明是公司原因导致的事故发生的,则可以认定为工伤。工伤鉴定程序有哪些1、工伤职工或者其用人单位应当及时向设区...
上班途中
因路面结冰摔伤
骨折算工伤吗
答:
上班途中
因路面结冰摔伤
骨折
不
算工伤
。劳动者在
上下班途中
遭遇非本人主要责任的交通事故,或者是城市轨道交通、客运轮渡、火车事故造成伤害时,才可视为工伤。如果是因为路面结冰而摔伤,由于这种情况并非交通事故,也不是由工作原因直接导致,一般不会被判定为工伤。社保的工伤保险待遇:1、工伤医疗费用报销:...
员工在
上班路上
骑电动车自己摔倒造成
骨折
,公司应该承担责任或赔偿...
答:
员工在
上班路上
骑电动车自己摔倒造成
骨折
的
属于工伤
,单位应该承担赔偿责任。法律分析一般情况下,属于工伤范围的有:在工作时间和场所内因工受伤的、工作时间前后在工作单位从事有关工作受伤的、法律法规规定的其余情形的等。工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害或...
上班路上
骑车摔
骨折算工伤
答:
法律分析:
上班路上
骑车摔
骨折
不
算工伤
。职工
上下班途中
自己骑车不慎摔伤,不是因为工作的原因摔倒,应当由自己承担摔倒的主要责任,不符合认定为工伤的条件,不能认定为工伤。职工上下班途中遭受伤害,可认定为工伤:1、上下班途中,在合理的时间与路线,遭受非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运...
去
上班路上
摔跤
骨折算
不
算工伤
?
答:
根据《工伤保险条例》规定,员工在
上班路上
自己摔倒造成
骨折
的,不
属于工伤
,如交通工具造成的按照工伤办理。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任,但有义务进行慰问或者救助。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。2、工作时间...
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