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三方协议补充协议违约金必须交吗
签了
三方协议
不想去了
要交违约金吗
答:
签了三方协议不想去了,需不需要支付违约金具体情况如下:
1、如果三方协议约定的违约责任是支付违约金,签订三方协议后,一方违约的,就需要支付违约金
;2、如果三方协议或者事后签的补充协议中约定了违约金,就要按照约定支付相应的违约金。当然,若违约方觉得数额太高,可以先与对方协商调整,协商不成可...
三方协议
签了不去
要
付
违约金吗
答:
至于要不要支付违约金,要看协议中有没有约定。
如果三方协议或者事后签的补充协议中约定了违约金,就要按照约定支付相应的违约金
。当然,若违约方觉得数额太高,可以先与对方协商调整,协商不成可请求人民法院进行调整。三方协议的性质不属于劳动合同。三方协议只是用以约定毕业生和用人单位将来的就业意向的...
签了
三方协议
后又签了个
补充协议
,
违约必须
赔偿吗
答:
是的
,这是三方协议规定的责任。你把原来签署的各联三方协议都要回来,让原来的签约单位给你出具一份解约函,如果用人单位要求你缴纳违约金,你必须缴纳不超过5000元的违约金,然后回到学校申请改派手续。学校每隔一段时间收集一批改派的同学的手续,去省教育厅领取新的三方协议表格,发给你以后就可以继续以...
三方协议补充协议违约金
有效吗
答:
三方协议
当中的
违约金
条款也有可能是有效的,用人单位给劳动者提供专项的培训费用并且在工作的这段过程当中也涉及到了竞业限制条款,如果劳动者违反了相关的约定就
需要
给用人单位支付违约金。反之,假如只是签了三方协议,并未接受任何的培训,就不需要支付违约金。一、工作三方违约金条款是否有效? 三方协议当...
...由于正式的
三方协议
没下来,只签订了
补充协议
,
违约
有什么后果,或者怎 ...
答:
不需要交违约金
。2、就业协议合同:这一类协议的叫法有很多,相同点是公司都宣称它具有法律约束力,并且把之后要签订的三方协议纳入合同书中,意思就是说签了这个就代表以后必须签三方协议。 此类协议合同要分析细节才能确定是否具有法律强制约束力,一旦用人单位存在欺瞒、诱骗的行为,合同肯定不能生效。...
签
三方协议
的时候还签了一份
补充协议
,上面规定要支付
违约金
答:
呵呵,这应该是单位和你玩的一个偷换概念 首先告诉你:第一,
三方协议
如约定
违约金
,是有效的 第二,三方协议的效力仅限于劳动合同签订之前,一旦双方正式签订劳动合同后,三方协议随即失效,违约金条款也只能适用于劳动合同法之条款 也就是说:如果你目前还在实习期,尚未脱离学生身份且还没有签订劳动...
应届生只和公司签了
补充协议
,没签
三方需要交违约金吗
答:
只有
三方协议
才是具备完全法律效力的,就业意向书属于两方,是没有法律效力的 国家规定劳动合同中如果没有培训条款和竞业禁止条款的约定,且用人单位支付过经济补偿,一律不
需要
支付
违约金
。单位约定的违约金条款无效,不需要支付。 1、三方协议仅限于应届毕业生在求职阶段与拟用人单位签订的合同,效力仅限...
已经与公司签了
三方协议
,但考上研后不想去工作了,
需要交违约金吗
?
答:
满意请采纳!你找学校好好沟通,不应当
缴纳
,从法律性质上讲,“
三方协议
”是合同法民事关系,而你弟弟到用人单位后双方建立的劳动关系才受劳动法和劳动合同法律调整。因此“三方协议”原则上适用我国民法和合同法,违反了三方协议,应按照协议中的约定承担违约责任,
交纳违约金
。参考资料:更多请查看法邦网...
请问应届毕业生的就业
三方协议
中,公司加的
补充协议
上规定了服务年限
违约
...
答:
应当理解为:就业
三方协议
和
违约金
的约定,在签订了劳动合同之后就失效了。之前是一般的民事合同关系,违约金有效;签订劳动合同之后是劳动关系,这种没有任何理由的违约金约定就与劳动合同法相冲突而无效了。“简易合同和保密协议中未有关于不满服务年限的违约金相关规定”,因此你不应承担违约金。本律师...
三方协议补充协议
中含
违约金
条款合法吗?
答:
法律没有明确规定
三方协议补充违约金
条款是违法的,既然法律没有规定,那只要双方认可就是合法的,协议已经签了,那就代表双方都认可了。而且很多企业为了防止毕业生毁约,都约定了违约金条款。不过你可以和企业商量,尽量争取企业不追讨,毕竟钱也不多,我们企业也遇到过违约的,但是极少数,对方态度很好,...
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