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三年未就业还算应届生吗
应届生
身份保留2年从什么时候开始
答:
2. 毕业生在毕业后的两年内未签订劳动合同,未落实工作的情况下,仍可保留应届生身份
;3. 超过两年期限,未就业的毕业生将不再被视为应届生,而成为往届生。应届生身份的定义:1、起始时间的确定:应届生身份的起始时间通常是指学生完成学业、毕业并取得相应学历证书的那一天;2、学历层次的影响:不同...
毕业几年
算应届生
答:
毕业二到三年算应届生
。应届毕业生身份一般保留时间为2年,两年时间以毕业证时间算起,例如毕业证时间为2021年7月,则应届生身份从2021年7月份算起。在择业期2年内未就业,未缴纳社保,也可以算应届毕业生身份。应届毕业生指在应该毕业的年份即将毕业或者已经毕业学生,简单地说,学生在大学的最后一年,...
应届生
的身份是几年
答:
应届生
身份一般保留时间为2年,两年时间以毕业证时间
算
起,例如毕业证时间为2022年7月,则应届生身份从2022年7月份算起。在择业期2年内
未就业
,未缴纳社保,则可以成为应届生。1、准应届生:大四,就算作是准应届生了,已经可以当做应届生对待,可以准备国考以及考研,也可以参加秋招,提前与一些公司签...
关于我的
应届毕业生
身份 和
未就业
问题
答:
其实,
应届毕业生身份和未就业没有直接关系
。应届毕业生身份的确立,严格来说就是毕业生当前年份毕业的学生(例如今年的应届毕业生即为2012届毕业生),但是随着就业形势的日益严峻,有些地方把在择业期(毕业后3年)内的毕业生也算为应届毕业生。这里所提及的择业期,就涉及择业生的问题,择业生就是你自...
23届
应届生
身份保留到哪一年
答:
根据中国大学生在线网在2023年4月20日发布的《关于
应届生
身份,你应该了解这些》一文显示,应届毕业生身份一般保留时间为2年,两年时间以毕业证时间算起,例如毕业证时间为2023年7月,则应届生身份从2023年7月份算起,在择业期2年内
未就业
,即到2025年7月也可以
算应届毕业生
身份。应届毕业生是指在应该...
就业
协议书签了
还算应届生吗
答:
算
。
应届生
身份是指学生在毕业当年或者毕业后的第一年内,尚
未就业
并参加各类招聘考试时的身份。而就业协议是保障毕业生权益的协议,旨在明确毕业生在求职过程中的权利和义务,包括就业协议的签署、违约责任、薪资待遇等条款。虽然签署了就业协议,但只要学生尚未正式入职,仍被视为应届生。
公务员考试的
应届生
是什么意思公务员考试应届生定义
答:
1、
应届生
,主要指大学毕业生,
应届毕业生
是指在应该毕业的年份毕业的毕业生。2、根据国家公务员考试的规定,毕业两年内
未就业
的仍旧可以以应届生身份报考国家公务员考试,也就是近两年内毕业的考生,未就业的还是应届生身份。3、毕业两年未就业的往届生以应届生身份报考的注意事项:派遣证(报道证)对于近...
应届生签了劳动合同
还算应届生吗
答:
算
。
应届毕业生
指在应该毕业的年份即将毕业或者已经毕业学生,学生在大学的最后一年,就是应届毕业生。很多招聘单位招考要求招考对象为应届毕业生,应届毕业生的身份保留时间为2年。部分单位要求招考对象为择业期内的应届毕业生,择业期一般为二年,也就是说毕业后2年内
未就业
的同学,都可以算作应届毕业生。
交了
就业
协议书
还能算应届生吗
答:
而这个
应届生
身份主要看你的报到证和社保,你的报到证上没有就业单位信息,并且两年内没有交过社保,那么你就属于择业期内
未就业
的毕业生。 最后,你说了你有考公考编的打算,虽然公务员不会要求应届生在资格审核的时候提供报到证和空白的就业协议,但是一些事业单位会要求未就业的毕业生或者应届生提供空...
请问2023年
应届毕业生
是指2023年的毕业
生吗
答:
2023届
应届毕业生
,则指的是2023年当年毕业的高校生,如果只是要求限高校应届毕业生,则指的是毕业2年择业期内
未就业
、未缴纳社保的高校生。 择业期内未就业毕业
生算是
最常见的“
应届生
”了。择业期一般为毕业后2年,也就是说毕业后2年内未就业的同学,都可以算作应届生。具体到本次国考,那就是...
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