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一个人干两个人的活职场
是不是大部分公司都
有一个
叫做打杂的岗位,就是天天等着同事吩咐工作做的...
答:
职场
中,公司为了节约人力成本,很多时候喜欢让
一个人干两个人的活
,甚至是三个人的活。大部分情况下,员工也只能低头认命,不太计较。谁让自己是领薪水、听从领导安排的那个人呢?但是,有的人遇到的领导做法就比较极端,无论什么事情,也无论这个员工是否很忙,领导都会安排事情给他做,让他有永远做...
两个人干的活
,领导让你
一个人干
。我该怎么办。
答:
有两种可能,第一领导看你不顺眼想整你,第二 你是个积极的人领导准备提拔你。不管那一种先把领导安排的事做完。对你才最有利。
同在
一个职场
上做两份工作会不会被解雇?
答:
同在
一个职场
上做两份工作,是指两份工作是同类型的工作在不同公司任职吗?对于两份工作,如果我们所在的公司规章制度里有说明,或签订有竞业协议之类,这样的情况下公司肯定会有所限制。那有些公司可能对这个并没有太多限制,只要不影响公司的本职工作,如近些年,
有一个
比较火的词叫“斜杠”,许多人...
两个人的活
总是
一个人干
,怎么改变这样的情况?
答:
对于这样的事情
两个人
在工作之前要好好商量一下公平对待,不能总是让
一个人
去干,这样会让那个人感觉很委屈的。
偶尔一次没听上司的话他就老是指使我
干活
是为什么?
答:
职场
中,公司为了节约人力成本,很多时候喜欢让
一个人干两个人的活
,甚至是三个人的活。大部分情况下,员工也只能低头认命,不太计较。谁让自己是领薪水、听从领导安排的那个人呢?但是,有的人遇到的领导做法就比较极端,无论什么事情,也无论这个员工是否很忙,领导都会安排事情给他做,让他有永远做...
同事休产假,领导让我帮忙把休产假同事的工作也做了,这该怎么办?_百度...
答:
在平时的工作当中,偶尔帮同事一下忙也无可厚非,毕竟大家是一个共同体,但是如果同事休产假的时候,领导让自己把休产假同事的工作全部做了,这种情况肯定得拒绝,毕竟每一个人的工作能力和工作效率都是有限的,不可能
一个人干两个人的活
,如果干好了可能也不会加工资,干不好反而会埋怨自己办事不利...
如何应对
职场
的老油条?
答:
如果他的工作十分紧急,他自然会亲自去做,如果不紧急,你就拖着,看最后到底谁更着急。3. 出点非原则性的差错怎么推都推不掉,只能硬着头皮做,怎么办?也不是没办法。你委托我的事,我可以做,但是做好做坏不能保证。格式不规范,语言不通顺,时间耽误了,都难免,毕竟我
一个人干
着
两个人的活
...
一个人干两
份工作,怎么跟上司谈判要薪水?
答:
你这是正当诉求 自信点!如果领导同意跟公司提这个事,那你就可以先缓一缓,但下个星期要继续跟进反馈。如果领导或者公司不同意涨薪,那就明确提出减少工作量,说工作量太大自己扛不住,让公司再招
一个人
。如果领导因此而想要裁你,那你就可以提出N+1或2N的赔偿。以上...
同事离职了,公司让我兼任那个同事的工作,我是该先干着还是直接拒绝?
答:
如果遵循内心的选择,那必然是直接拒绝,因为干着干着,极可能就变成永久是你的工作了。而且,如果你干得不过,那老板就会觉得你
一个人
也可以,更没必要招人了;如果干得不好,老板又觉得你工作态度和能力有问题,搞不好还会说既然你当初答应了就得做好啊!但实际情况几乎都是,先干着。这个问题的...
一个人的
工作岗位却安排了
两个
负责人,老板这是什么意思?
答:
在
职场
上,如果你细心发现,在一些岗位上,领导通常会安排
两人
或者多人一起担任负责工作,这到底是为什么呢?其实背后原因很厚黑,原因如下。在职场上,如果你细心发现,在一些岗位上,领导通常会安排两人或者多人一起担任负责工作,这到底是为什么呢?其实背后原因很厚黑,原因如下。最直接的原因:领导在有...
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